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加拿大新移民政策发布后,未来雇主移民趋势会怎样?
发布时间:2019-08-20 11:01

移民加拿大对于很多人来讲都是一项大工程,现在加拿大正在扩招移民,准备在三年内招到100万新移民。目前大西洋四省试点项目由于审批快,语言要求低等优势,深受大家的青睐,近日加拿大新移民政策又有最新消息了。


大西洋四省移民项目又有最新政策了,新政策更加严格的规范了雇主:如果雇主为海外人士,那么提供的ECA学历认证报告有效期应在5年以内。而对雇主的英语水平,则要求最低具有CLB4水平。那么此次新政具体发生了哪些变化呢?


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获批量:至2019年2月25日,大西洋四省共计有1896个被指定的雇主,共计提供了3729个职位。其中,已经有2535个申请人获得PR。


新政延期:由于项目稳定发展,对当地起到促进作用,加拿大政府又宣布增加申请名额,同时也把项目由原先的3年延长了近2年,到2021年12月结束。


收紧趋势初现:2019年5月1日起,IRCC将要求申请人在申请工签之前满足语言、教育及工作经验的要求。


政策进一步收紧:NB省已暂停酒店和餐厅类职业的申请人。同时,该类别下的认证申请中的雇主不再被核准。已认证的雇主将无法再担保该类申请人。


收紧雇主要求:需要提供ECA学历认证报告以及英语测试成绩单。


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虽然海洋四省经济发展较BC省,安省,魁省相对滞后,就业机会也相对少一些。即便如此,在AIP项目刚刚启动的时候,还是因更低的门槛,更快的申请速度,成功吸引了一大批海外申请人,越来越多的申请人涌入大西洋四省,也让当地的职位竞争显得尤为激烈。


不过,在之前的审理过程中,发现有部分申请人并未及时准备好学历认证材料和相关的语言成绩,令其省背书失效,从而导致雇主的招聘海外员工不到位,需要等待甚至重新开始,预期目标的实现周期拉长。所以,本次新政的查缺补漏,也是大西洋移民试验计划越来越趋于成熟的表现。此外,也帮助了申请人能够找到更加优质的雇主。


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从现在的形式可以预测,未来大西洋四省的雇主资源将会更加紧缺,建议大家目前在加拿大移民新政还算稳定,热门职位仍然开放,就报把握时机,尽快办理,锁定好职位和雇主。


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