最近，欧盟委员会发布的一组最新数据显示，马耳他的毕业生就业率（94.5%）在欧洲国家中最高。尽管这一数字比前一年的96.6%略低，马耳他仍然再次赢得冠军，德国（90.9%）以近4个百分点位居第二。这个数字远远高于报告对去年欧盟毕业生平均就业率82%的预期。

根据“教育和培训专家知识学院网站”的调查数据，马耳他目前在欧洲毕业生就业率最高，为94.5%，其次是德国（90.9%）、荷兰（90.4%）、捷克（89.9%）、奥地利（89.4%）、卢森堡（88.5%）和瑞典（88.3%），而英国的应届毕业生的就业率为86.6%。

该网站发言人Joseph Scott表示，各成员国都在为实现毕业生就业率预期值而努力，目前超过半数的成员国在这一比率之上。

高新企业多，就业机会多

马耳他作为全世界经济发展最快最稳健的国家之一，是全世界32个发达国家和地区之一，近年来又维持着稳定在6.6%左右的经济增速，人均GDP高达31867美金。

马耳他的公司众多，从财富500强到区块链创业公司等，就业人士可选择面非常广。尤其英国脱欧之后，马耳他金融中心地位更加凸出，众多企业从英国撤出到马耳他落地，开展其在欧洲乃至全球的发展，其中不乏中国的企业。这种多元化经济表现吸引世界各地的技术人才来此，带动马耳他各种经济产业发展。

高就业率，高收入

不仅是应届毕业生的就业率超高，马耳他的整体就业率也是高达96.5%，而且马耳他的平均工资在欧盟也处于领先水平。

欧盟相关经济指标数据显示，从2001年到2018年，马耳他的年平均工资逐年递增，截至2018年第四季度，这一数据为19035.61欧元/年。相当于人民币14.46万/年，远超中国同期水平的9.42万/年（7850元/月）。而中国工资水平最高的北京，平均工资也仅有12.8万/年（10670元/月）。 

马耳他近10年平均工资增长曲线

马耳他平均工资水平

假期多，税收低

不仅收入高，马耳他的法定工作时间还少，马耳他法定工作时间为平均139小时/月，低于全球平均44.9小时，中国则是平均207小时/月。掐指一算，相比“996”，马耳他每年比中国多放65天假！而两国间每小时的薪资差距竟然是87：51，也就是说马耳他的平均时薪相当于北京的1.7倍。在马耳他工作可以说是名副其实的“钱多，事少，难失业”了。

而且为了鼓励高水平人才留在马耳他，马耳他政府还出台了高学历人才就业鼓励政策：硕士生毕业后工作的第一年收入无需缴纳个人所得税，博士生毕业后工作的前两年内无需缴纳个人所得税。

此外，为了加强求职者的职业技能，马耳他就业部门Job Plus还为公民和居民免费提供职业技能培训课程，涵盖语言类、行政类、会计类、技工类、IT类、护理类等等，课程种类多，极具实用性！

前段时间“996”的工作模式引起了争议，希望保持工作、生活平衡的朋友应该很享受这样的国度吧！如果认为其他国家的移民门槛高、希望更少投资额，马耳他是个不错的选择！

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